記事 大人の非認知能力の伸ばし方 | GRIT指標によるアプローチについて解説
文部科学省も提言するほど幼児期や学生時代の成長に重視されている非認知能力。現代のビジネスにおいても、この非認知能力の重要性が注目されています。 一見、幼児期ではないと伸ばせないと思われがちなこの能力ですが、大人になってからも十分に伸ばせる能...
HRトレンド
記事 
記事 スキルファースト採用とは？スキルベース組織を支える基盤について解説
現在、ジョブ型に代わる人材マネジメントモデルとして、スキルベース組織が広がりつつあります。スキルベース組織では、仕事を、標準化されたタスク（ジョブ）としては捉えません。それよりも広く、テクニカルスキルやヒューマンスキル、ポテンシャルなども含...
記事 アルムナイコミュニティでネットワークを活用する意義と注意点とは？
人事領域では、企業を退職した人たち「アルムナイ」でコミュニティを作ることで、採用や育成、新たなビジネスチャンスを創出する機会として活用する動きが注目されています。 こうしたアルムナイコミュニティの重要性や活用する上での注意点について、くわし...
記事 サステナブルキャリアとは？会社における意義について解説
現代の急速に変化するビジネス環境において、キャリアの持続可能性がますます重要視されています。サステナブルキャリアとは、単なる一時的な成功を追求するのではなく、長期的な視点でキャリアを考えることを意味します。この記事では、その定義や企業におい...